Campus de Lyon, Campus de Grenoble, Campus d'Annecy
Durée de Formation: 6 mois

Stage pratique d’une durée de 18 jours minimum à temps plein (en continu ou discontinu)

 

 

Le métier

La personne titulaire du Certificat Complémentaire Direction d'un Accueil Collectif de Mineurs (CC DACM) exerce en toute autonomie l'ensemble des fonctions de directeur.

Elle participe à l'élaboration du projet pédagogique à partir du projet éducatif de l'organisateur et en assure la mise en œuvre.

Elle développe et fait développer des pratiques favorisant le vivre-ensemble et la citoyenneté dans la vie quotidienne et les activités de l'ACM. Elle assure la coordination pédagogique des équipes en leur permettant de s'approprier le projet pédagogique.

Elle organise l'intendance, la logistique et les moyens alloués par l'organisateur. Elle assure la sécurité des tiers et des publics dont elle a la charge.

 

Cette formation permet d'accéder au poste de :

  • Directeur d'Accueil Collectif de Mineurs
  • Directeur périscolaire
  • Directeur d'accueil de loisirs
  • Directeur de séjour
  • Directeur d'accueil pour les jeunes

 

 

Le public

Cette formation s'adresse aux personnes titulaires d'un BPJEPS, DEJEPS ou DESJEPS qui souhaitent diriger des accueils collectifs de mineurs.

 

Pré-requis

  • Etre détenteur d'un BPJEPS, DEJEPS ou DESJEPS délivré par le Ministère chargé de la jeunesse et des sports. Elle est également ouverte aux possesseurs d’un diplôme permettant d’obtenir de droit les unités Capitalisables de ces diplômes, notamment la plupart des BEES et le BEATEP.

 

Modalités de formation

La formation est organisée sous forme de modules permettant des mises en pratique entre les différentes sessions.

 

Objectifs

Certifier aux détenteurs d'un BPJEPS, d'un DEJEPS ou d'un DESJEPS délivré par le ministère chargé de la jeunesse et des sports, les compétences complémentaires leur permettant d'assurer la fonction de directeur d'un accueil collectif de mineur en conformité avec la réglementation telle que définie par le code de l'action sociale et des familles.

  • Inscrire son action dans le contexte réglementaire politique et social d'un accueil collectif de mineurs.
  • Conduire un projet pédagogique en accueil collectif de mineurs
  • Gérer le personnel d'un accueil collectif de mineurs
  • Assurer la gestion d'un accueil collectif de mineurs

 

Contenus

Formation en centre

Réglementation des ACM

  • organiser des dispositifs d’accueil collectif en tenant compte des contraintes et ressources contextuelles,
  • organiser les espaces et la vie quotidienne pour favoriser l’autonomie des publics et le respect de chacun au sein du collectif,
  • accompagner les publics dans la réalisation de leurs projets,
  • administrer et gérer l'ACM sur le plan règlementaire

 

Management d'équipe

  • Mettre en œuvre des modalités d’accompagnement de l’équipe dans la conception et la mise en œuvre de démarches pédagogiques,
  • gérer les dynamiques de groupe pour le développement de l’action et le respect des personnes,
  • mettre en œuvre une organisation de travail collectif (personnels pédagogiques et techniques) au service de l’accomplissement du projet pédagogique,
  • former les personnels, animer les équipes

 

Gestion administrative

  • Participer à l'élaboration du budget et à la gestion financière du centre (logistique, économat, comptabilité...),
  • assurer les fonctions administratives spécifiques aux séjours de vacances et aux accueils de loisirs,
  • garantir l'application des réglementations (hygiène, alimentation, transport, locaux, activités, encadrement, assurance)

 

Animation du projet pédagogique de l'ACM

  • élaborer, mettre en œuvre et évaluer un projet pédagogique adapté aux particularités de l’ACM en cohérence avec le projet éducatif de l’organisateur
  • impliquer l'équipe pédagogique,
  • conduire et évaluer une action d’animation s’inscrivant dans le cadre d’un projet pédagogique,
  • évaluer les moyens nécessaires à la mise en œuvre du projet pédagogique,
  • gérer et administrer les moyens alloués par l’organisateur,
  • promouvoir, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique

 

Formation en entreprise

Dans le cadre de cette formation, les stagiaires effectuent un stage pratique d’une durée de 18 jours minimum à temps plein (en continu ou discontinu), en situation de directeur d’un ACM (séjour de vacances ou accueil de loisirs déclaré).

   

Modalités de certification

Tout au long de la formation des évaluations permettent d'évaluer les connaissances des participants.

Un rapport de stage est également produit afin d'évaluer l'ensemble des connaissances acquises tout au long du dispositif. Il permet également d'évaluer la capacité d'analyse des candidats.

 

Le Certificat Complémentaire de Direction d'ACM est délivré par la Direction Régionale et Départementale de la Jeunesse, des Sports et de la Cohésion Sociale ou DRDJSCS, via l'obtention de 3 objectifs de certification.

 

Modalités d'inscription

  • Enregistrement administratif de votre dossier à réception de votre dossier de candidature
  • Entretien de motivation : à la vue de votre dossier, nous pourrons prendre contact avec vous pour convenir d’un entretien dans nos locaux ou par téléphone.
  • Décision d’admission : vous obtenez une réponse sous 8 jours maximum.
  • Inscription définitive : votre inscription est enregistrée définitivement une fois que votre dossier est complet (pièces administratives, financement personnel ou prise en charge par un organisme,…)

 

 Avec notre partenaire ASUL

 

 

Programme détaillé

Découvrez le programme détaillé de la formation.
Image

Nos Partenaires institutionnels et financiers

En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies qui visent à proposer une navigation personnalisée et à mesurer l'audience.